décembre 15, 2022

Abstract

Les femmes qui représentent au moins la moitié de la population dans la plupart des pays africains, représentent une part plus faible de la population active que de l’emploi en Afrique (BAD, 2018).Cette étude fait une description des inégalités de genre sur le marché du travail dans la zone CEDEAO. Malgré les bonnes performances économiques réalisées par les pays de la communauté ouest africaine, les femmes sont particulièrement désavantagées sur le marché du travail. D’où le chômage des femmes plus important que celui des hommes. En 2017, la proportion des femmes en emploi se situait en dessous de45%dans certains pays, contre environ 65% pour les hommes. En outre, la part des femmes dans l’emploi salarié est très faible et inférieur à celui des hommes. Inversement, là où elles sont plus nombreuses que les hommes, ce sont des emplois précaires et vulnérables dans le secteur informel. D’où la répartition inégale du travail domestique qui demeure jusque-là l’apanage des femmes et des filles dans la CEDEAO.
KEYWORDS : Inégalités de genre; Marché du travail,
CEDEAOCODE JELJ01; J16